¿Cansad@ del periodismo?

Por: Alma Delia Fuentes | |

Los consejos de Monster.es para cambiar de profesión con éxito son:

1. Decidir el qué y el por qué Definir el sector de interés y las características que se esperan del nuevo puesto de trabajo. Delimitar la búsqueda hace mucho más fácil conseguir este cambio. También es importante tener bien definidas las razones por las cuales se quiere variar de sector ya que no es aconsejable moverse simplemente para escapar de la situación actual: de hecho esto puede conllevar más problemas.

2. Conocer el sector y el puesto de trabajo: Investigar bien el trabajo y la industria a la que se quiere acceder, leyendo, y sobre todo hablando con personas que ya trabajan en el sector para conocer bien los requisitos más solicitados por parte de la industria y comenzar así de la mejor manera posible, planteando una estrategia adecuada para el cambio.

3. Identificar las habilidades relevantes: No contar con experiencia en “ese” puesto no significa falta de habilidades. Después de conocer el sector, se deben analizar cuáles son las fortalezas y conocimientos propios que se han de destacar en las entrevistas, y que encajan con el perfil del puesto al que se quiere optar, por ejemplo, si uno tiene como punto fuerte la creatividad, la capacidad de negociación o los conocimientos de gestión, se debe conseguir que esto quede bien patente en el CV o la entrevista.

4. CV: Un buen CV debería resaltar todo lo que puede ofrecer, por esta razón es muy importante poner énfasis en las habilidades y conocimientos adquiridos que sean relevantes para el nuevo puesto. Incluir el objetivo en el CV puede ser una buena manera de transmitir que se trata de un giro profesional, pero que, sin embargo, se está bien preparado.

5. “Networking”: Es muy importante hablar con todos los contactos, desde familiares a profesionales. Cuántas más personas estén informadas de que se tiene intención de cambiar, más probabilidades hay de enterarse de información interesante respecto a reuniones o entrevistas.

6. Formación: Realizar algún curso de formación o trabajar a tiempo parcial relacionado con el puesto de trabajo deseado. Esto no sólo transmite a las empresas el interés por cambiar de sector, sino que permite adquirir conocimientos y habilidades relevantes para la nueva profesión.